近年来，宿迁市财政局严格落实全面实施预算绩效管理要求，着力打造“事前、事中、事后”有机衔接的预算绩效管理链条，全力推动财政资金聚力增效。
一是聚焦事前绩效评估，铸“成本控制”之魂。围绕立项必要性、实施可行性、投入经济性、绩效目标合理性、筹资合规性、风险可控性等方面进行政策（项目）事前评估，促进财政资源合理配置。完成2023年事前绩效评估项目36个，金额21.04亿元，审减预算10.14亿元。
二是聚焦绩效目标管理，强“资金效益”之基。建立绩效目标与预算资金“同步申报、同步审核、同步批复”的机制，充分依据分行业、分领域绩效指标体系，完成2023年728个项目和314个部门整体绩效目标编制，涉及资金139.5亿元。
三是聚焦绩效运行监控，做“纠偏止损”之事。采取部门日常监控和财政重点监控“双监控”结合的方式，及时纠偏整改，确保财政资金发挥效益。对2022年726个项目、328个部门整体开展绩效运行监控，涉及资金131.16亿元。
四是聚焦绩效评价管理，行“提升效能”之举。对2022年所有项目支出和部门整体支出开展自评，在部门自评全覆盖基础上，对11个项目和4个部门整体支出开展重点绩效评价，反馈问题66条，确保资金发挥最大效益。
五是聚焦评价结果运用，谋“持续发展”之策。根据整体部门支出（项目）绩效评价“优、良、中、差”的结果，给予资金保障、视情况压减等结果应用，并将绩效管理结果与市高质量发展考核挂钩。2022年，全市政策和项目支出绩效评价结果为“中”的，按不低于20%比例压减财政资金。